到时将有近百家企业到我院展开招聘，单位触及各行各业，岗位包括学院一切专业，为我院应届毕业生供给了一个杰出的工作信息沟通平台。

  学院对本次双选会分外的注重，早在10月30日，工作处就在榜首教育楼外设置各种海报，招引了不少同学驻足观看。

  参与招聘会最忌讳的便是材料不全，或是供给的简历份数不行，所以这些材料一定要预备完全，宁多勿少。

  在参与应聘的面谈后能够将应聘公司的电话，邮箱记录下来，便利自己与应聘公司联络，也能比较快的清楚自己是否被选取。

  招聘会的场所都是恰当吵杂的，所以在招聘会上，不管你是咨询仍是应聘都要以仔细的情绪进行，自己的言行举止都要十分留意。

  （2）內容结构化： 将简历內容按模块进行分类，并且简历的模板也很重要哦。

  （3） 內容完好： 一份完好的简历首要包括个人材料、教育阅历、技术认证、实习实践、荣誉获奖、个人点评六部分，附件可加上获奖证明等。

  （1）对自己精确认位，剖析确认求职意向；提早了解公司，提早为面试做好足够的信息预备。

  （2）掌握面试礼仪，面部表情：恰当目光沟通，严厉但面带微笑，具有亲和力。站姿与坐姿：站如松，坐如钟，切勿驼背。女生留意要双腿并拢。沟通中：切勿过火口语化，言语简练莫磨蹭，言语自傲，勇于争夺。

  （3）面试的实质是亮点展示而不是一问一答，所以要在有限的时间里更多更好地展示自己。

  （4）归根结底，面试技巧仅仅让你更好地展示自己，更好地发掘你自己的价值，但最王道的仍是进步个人的才能和价值。